Auxiliar de Logística de Centros de Distribución
- Duración: 3 Semestres - Presencial
- Valor 1°Semestre $1.067.000
- Horarios:
- Lunes a Viernes
- 6:00 p.m a 9:30 p.m
- Sábados
- 7:00 a.m a 6:00 p.m
Perfil Ocupacional
Al finalizar el proceso de formación el egresado estarán en capacidad de ejecutar las actividades de almacenamiento, clasificación, empaque y despacho a nivel nacional internacional, demostrando orden y responsabilidad en sus labores.
Objetivos del Programa
Entre los principales objetivos del programa están:
Despachar la mercancía según normativa de cargue y solicitud de pedido.
Almacenar los productos según técnicas de almacenamiento y normativa.
Recibir la mercancía según procedimientos técnicos.
Operar el proceso de cargue y descargue de mercancías según normativa de higiene y seguridad.
Disponer la carga según plan de rutas y normativa de transporte.
Razones para Estudiar
El estudiante desarrolla competencias laborales en el corto tiempo para insertarse al mundo laboral en un oficio específico.
La metodología de formación se fundamenta en el aprender haciendo, donde el estudiante en principio adquiere un conocimiento para ponerlo en práctica en ambientes simulados en el aula de clase.
Los estudiantes fortalecen sus competencias a través de las prácticas laborales. Estas prácticas equivalen al 50% de la formación y se desarrollan en empresas a través de convenios de práctica laboral, una vez el estudiante haya culminado su formación teórica.
El estudiante contará con ambientes de aprendizaje, espacios para el esparcimiento, la recreación y el deporte.
La Universidad Santo Tomás cuenta con acreditación institucional de alta calidad multicampus, el cual permite tener procesos organizados y evaluados periódicamente.
El acceso a ciclos de encadenamiento con la oferta de ES de la USTA a nivel nacional.
El acceso al subsidio que otorgan las cajas de compensación familiar a los afiliados menores de 23 años que estén matriculados en programas de ETDH, o a los tutores legales de estos, en virtud de la Ley 21 de 1982.
Plan de Estudios
Módulo |
---|
Almacenamiento de productos |
Cargue y descargue de mercancías |
Despacho de mercancías |
Disposición de carga |
Emprendimiento |
Filosofía institucional |
Habilidades comunicacionales |
Ofimática |
Recibo de mercancías |
Servicio al cliente |
Práctica Laboral |
La práctica formativa es un proceso obligatorio planeado y organizado por la Universidad Santo Tomás, que busca integrar la formación académica al contexto empresarial. Esta se realiza bajo las modalidades:
Convenio de práctica: sin que exista vínculo contractual entre el practicante y la empresa, ni obligatoriedad de remuneración o compensación económica alguna. No aplica para contrato de aprendizaje
Reconocimiento de labores: esta modalidad la podrá realizar el estudiante que en el semestre inmediatamente anterior a aquel en el que deba realizar su Práctica Laboral, se encuentre trabajando de tiempo completo en áreas propias del ejercicio de la profesión, para la cual se está formando y tenga una experiencia comprobada de no menos de un año continuo, en el mismo cargo.
Una vez finalizado el proceso de formación técnica laboral por competencias en Cesde, podrás solicitar certificación de competencias laborales ante el SENA, acorde con las normas técnicas realizadas en el programa de formación.
Requisitos de Ingreso
Copia de documento de identidad.
Tener 16 años cumplidos o más.
Copia del documento de identidad del acudiente en caso que el estudiante sea menor de edad.
Fotocopia del título de bachiller o del acta de grado.
En caso de estar cursando grado 10° u 11°, presentar certificado de estudio*.
Foto tipo documento (3X4), fondo blanco y guardada en formato jpg.
Certificado de afiliación al Sistema General de Seguridad Social en Salud en cualquier régimen.
*Si usted estudió hasta grado noveno, para estudiar un programa técnico en CESDE, debe presentar el certificado de estudio del grado noveno aprobado.
Articulo 4°: Los empleados y trabajadores del sector público o privado podrán solicitar el retiro parcial de sus cesantías de las entidades administradoras de fondos de cesantías para el pago de matrículas en instituciones y programas técnicos conducentes a certificados de aptitud ocupacional, debidamente acreditados, que impartan educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano del empleado, trabajador, su cónyuge, compañera o compañero permanente o sus descendientes, conforme a los procedimientos establecidos en la ley.
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